Valitsuses küpseb haige plaan luua Eestist parim koht homode, transeksuaalide ja teiste seksuaalvähemuste elamiseks, selleks surutakse see temaatika üha sügavamale kooliprogrammi, õigusruumi, tervisesüsteemi ja töökeskkonda.
Postimees kirjutab, et riik plaanib „vaenust ja vägivallast alaraporteerimise vähendamiseks“ luua piirkonnapolitseinikest kontaktpunkti LGBTIQ-inimeste ja politsei vahel, ühtlasi on plaan siduda hariduses LGBTIQ-teemad erievate õppeainetega.
Kooskõlastusringil oleva LGBTIQ-inimeste võrdsete võimaluste edendamise aluspõhimõtete ja tegevuskava 2025–2030 eelnõu hõlmab nii haridust, tööelu, tervist, turvalisust kui välispoliitikat. Selle visioon on, et Eesti on parim koht Euroopa Liidus LGBTIQ-inimesena elamiseks.
Näiteks haridus- ja teadusministeerium saab soovituslikud juhised õppekavade rakendamiseks, mis käsitlevad LGBTIQ-teemasid erinevates ainevaldkondades sobivas seoses.
„Õpetaja kutsestandardile seatakse ootus, et õpetaja oskab tagada LGBTIQ-õpilastele kaasava, võimestava ja turvalise õppekeskkonna. E-Koolikotti lisatakse võimalus õppematerjale märgistada nii, et otsinguga on võimalik kergemini leida LGBTIQ-teemat toetavad õppematerjalid,“ vahendab BNS. „Õigusruumis kavatsetakse töötada selle nimel, et võrdse kohtlemise seaduses on seksuaalse sättumuse alusel diskrimineerimine keelatud tööelu kõrval ka toodete ja teenuste kättesaadavusel, sotsiaalteenuste saamisel ning hariduse ja tervise valdkondades.“
BNS: “Perekonnaseisutoimingute seaduses kaasajastatakse sooandmete muutmises kasutatavat terminoloogiat. Karistusseadustikku lisatakse vaenukuriteo koosseis seksuaalse sättumuse, soolise identiteedi, soolise eneseväljenduse ja sootunnuste alusel.
Tervise valdkonnas töötatakse selle nimel, et igal aastal koolitada spetsialiste, kuidas luua LGBTIQ-patsientidele kaasav, võimestav ja turvaline keskkond tervise valdkonnas.
Tööelu vallas täiendatakse 2025. aasta Eesti sotsiaaluuringut nii, et see võimaldab võrrelda LGBTIQ-inimeste materiaalset heaolu ja sissetulekuid kogu elanikkonnaga.
Igal aastal koolitatakse asutuste juhtkonda ja personalitöötajaid, kuidas luua LGBTIQ-inimesi kaasav, võimestav ja turvaline töökeskkond. LGBTIQ-teema lisatakse märgisele „Peresõbralik tööandja“, „Tervist edendav töökoht“, „Austame erinevusi“ ning auhind „Hea töökeskkond“.
Samuti suurendatakse politseinike, piirivalvurite ja vanglatöötajate teadlikkust võrdsest kohtlemisest. Selleks läbivad nad iga aasta Digiriigi Akadeemia kursused „Võrdse kohtlemise ABC“, „Soolise võrdsuse ABC“, „Võrdsed võimalused“ ja „Kaitstud grupid“.”
Paraku ei selgu Majandus- ja tööstusminister Erkki Keldo (Reformierakond) allkirjastatud eelnõust, kui palju LGBTIQ- inimesi riigis üldse on. Samuti ei selgu tegevuskava rahaline kulu ega mõju riigi halduskoormusele.
Inimesed, see ei ole nali! Ainult Eesti Konservatiivne Rahvaerakond seisab homopropaganda vastu, seda eeskätt alaealiste hulgas.